Министерство труда и социальной защиты населения Азербайджана предлагает вести Реестр трудовых контрактов, заявил агентству "Интерфакс-Азербайджан" начальник Службы государственной трудовой инспекции Идрис Исаев.
"В настоящее время внутри Минтруда обсуждается наше предложение о применении Реестра трудовых контрактов. Мы считаем, что это прогрессивное предложение, которое позволит наладить прозрачную систему надзора за наличием трудовых контрактов у работников, а также позволит отслеживать движение трудовых кадров", - сказал И.Исаев.
По его словам, в ведении такого реестра имеются положительные моменты как для работников и работодателей, так и для государственных органов.
"Плюсы для работников заключаются в том, что это прозрачная система. Любой работник в любое время сможет войти в реестр и узнать, внесен ли заключенный с ним трудовой контракт в реестр. Кроме того, это одна из форм обеспечения прав работников", - отметил он.
И.Исаев подчеркнул, что применение Реестра трудовых контрактов сведет к минимуму контакты работодателей с сотрудниками Службы государственной трудовой инспекции.
"По нашим оценкам, применение такого реестра также увеличит сборы отчислений на обязательное соцстрахование, положительно повлияет на рост налоговых поступлений в госбюджет по подоходному налогу", - отметил он.
Глава Службы добавил, что такие же Реестры успешно применяются в ряде европейских стран - Эстонии, Литве, Италии, Бельгии, Германии, Австрии, Словакии, Чехии, в странах СНГ – России, Молдове.
"Реестр трудовых контрактов – это удобная система и полностью соответствует требованиям проекта "Электронного правительства" (E-gov), который в настоящее время реализуется в Азербайджане", - отметил он.
По его словам, сотрудники Минтруда в настоящее время разрабатывают программное обеспечение для применения Реестра трудовых контрактов.
И.Исаев подчеркнул, что работодатели будут вносить в Реестр только те данные, которые предусмотрены законодательством, в том числе И.Ф.О. работника, занимаемую им должность и др.
При этом работодатели будут вносить в реестр данные не только при заключении контракта с работником при приеме на работу, но и при ликвидации контракта в связи с увольнением сотрудника.
Алиев посетил Габалинский район
Алиев и Эрдоган обменялись мнениями по перспективам сотрудничества между Азербайджаном и Турцией
Алиев заложил фундамент стадиона в Гяндже
AZAL с июня запускает полеты из Баку в Бухарест
Цукерберг поднялся на третье место в списке самых богатых людей мира
Алиев открыл Дворец спорта в Гяндже
Алиев открыл дорогу в Гаджикабульском районе
ИВ Нефтчалы направит свыше 1,6 млн манатов на работы по благоустройству в городе
Объем золота в ETF в марте сократился еще на 14 т - WGC
США и Британия разместят четыре атомные подлодки в Австралии
Ирландский парламент избрал премьером страны Саймона Харриса
Депозитный портфель AccessBank к 2025 году увеличится до 1,1 млрд манатов – Илькин Гулиев
Переломный момент: Взгляд частного сектора на реанимацию железнодорожного транзита Азербайджана
Алиев сильный лидер, на него сложно оказать давление - Агаджанов
AccessBank присоединился к Глобальному договору ООН
AccessBank огласил финансовые результаты деятельности за 1 квартал 2024-го года
Yelo Bank завершил первый квартал с чистой прибылью в 14 миллионов манатов
Нефтегазовая выставка Caspian Oil&Gas пройдет в Баку в июне
В Азербайджан в октябре пройдет ICCA Venue Business Workshop International
Уникальный 2023 год: карабахский узел разрублен
ИТОГИ ГОДА: Американцы покупают, европейцы копят силы, или нефть снова в моде
Как реализовать потенциал зрелых месторождений Азербайджана: смена парадигмы