Азербайджанский "Капитал банк" провел процесс планирования трудовой деятельности и оценки результатов группы сотрудников в местных структурных подразделениях, сообщается в пресс-релизе банка.
"Целью процесса является определение уровня знаний и навыков сотрудников, а также содействие правильному направлению их профессиональной деятельности и расширение возможностей карьерного роста в банке", отмечается в сообщении.
Данный процесс предусматривает экзамены в форме теста, в которые были вовлечено 92 сотрудников в филиалах банка в Губинском, Хачмазском, Сиязанском, Шемахинском, Габалинском, Гусарском, Шабранском, Гобустанском, Агсуинском и Исмаиллинском районах.
По данным банка, в настоящее время в процесс вовлечено около тысячи сотрудников в местных структурных подразделениях банка.
На следующей стадии будет проведена оценка сотрудников головного офиса капитал банка.
Капитал банк по итогам 2010 года занял 154-е место среди банков СНГ по объему активов в рэнкинге "Интерфакс-1000": Банки СНГ", подготовленном "Интерфакс-ЦЭА".